Será hasta tanto la Corte Suprema de la Nación se expida sobre el recurso extraordinario federal que planteó la UTM
El STM adhirió a la demanda, que realizó oportunamente la Asociación de Empleados Municipales (Ademus) contra la UTM, para que no se aplique los descuentos que estipula el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) que éste último acordó con la Municipalidad de Salta.
El CCT en una de sus cláusulas disponía la retención del 1,5% a todos los trabajadores municipales, en concepto de Aporte Solidario; y el 1% de aporte sindical que debe realizar la Municipalidad sobre la nómina salarial. Estos pagos pusieron los pelos de puntas a los otros sindicatos, que por no contar con personería gremial, como lo tiene la UTM, no pueden negociar el CCT.
Las entidades gremiales acusaron a la Municipalidad de "favorecer económicamente" a la UTM, y pedían que el reparto sea para todos los gremios para no ir en contra de la "libertad sindical".
Luego de dos fallos en contra, en primera y segunda instancia, la UTM plantea un recurso extraordinario federal en la Corte Suprema, suspendiendo las sentencias anteriores.
“Ante las amenazas e intimaciones de la UTM hacia la Municipalidad de querer cobrar los aportes, Víctor Sánchez, titular del STM pidió al mismo juez que participó en la primera instancia, el doctor Bavio una medida cautelar que está firme”, precisó a Nuevo Diario Roque Rueda, abogado que interpuso el amparo.
En otro orden de cosas remarcó que si bien, la Procuración de la Municipalidad avaló el CCT, “lo hizo en función a los derechos y beneficios adquiridos para los trabajadores, los que no se pueden retrotraer”. “La Procuración nada dice de las retenciones”, agregó.
